目前，中小企业的SEO（SEO）优化方法（Fāngshì）仍然提供外面，无论是个人还是公司，只需要满足需求，声誉，质量保证，基本上选择。今天提到的两种方式是指：内部SEO队伍设立和SEO员工优化。 内部SEO团队主要是建立项目（XIàngmù）执行团队，因为内部人员对公司的需求有更多的了解，公司的平整也顺利。 优点（解释：可以压倒对方的有利情况）：通信顺利，顺利进行; 工业和公司产品（CHǎNPǐN），具有关键字选择，软写作，链接诱饵的优势; 内部员工更安全，因为从这种方式，从这种方式，它也将防止SEO（SEO）和其他短期高级排名的短期进步。 优势：内部员工应培训，以资格水平，一旦有一定程度，人员活动（Huódòng）是一个问题; 潜在的成本很高，培养好SEO团队的累积成本可能比寻求资本更好。高的; 除非有一个良好的平台来改善SEO服务从搜索引擎获得更多的自由流量，从网站结构，内容建设计划，用户交互，页面和其他角度等。，使网站更适合搜索引擎的索引原则。 SEO工作人员还分为两种，一个专门为整站诊断提供了整体诊断，提供了优化的举措，报告和实施方案，未实施; 另一个是SEO外包，包括诊断和完整，当然有时它仍然可以阻止外包任务。百度优化是为了搜索各种搜索引擎的搜索特征，允许网页设计搜索搜索引擎（即搜索引擎），增益搜索引擎，并依赖排名前的各种行为。SEO服务从搜索引擎获得更多的自由流量，从网站结构，内容建设计划，用户交互，页面和其他角度等。，使网站更适合搜索引擎的索引原则。 优点：快速执行; 有经验的; SEO关系巨大，特别; 项目（XIàngmù）实施可以实现对公司高级支持的支持，并可以快速推进项目。
优点：缺乏业内专业人士，非常致命; 执行可能不是很自然的; 没有内在联系公司的利益，义务和时间分配没有内部团队; 与公司合作，通讯编码顺利; 数据，帐户等 有一个很大的隐藏危险。 事实上，个人认为：SEO（搜索引擎优化）是为了中小企业，并建立更合适的人团队，只需掌握团队合作。注意进步（JìNBù）效率，并向公司的优化实施项目（XIàngmù），可以真正发挥。当然，如果有一个SEO硕士员工（解释：致力于人员），提供咨询，中小企业SEO团队建成，也可以处理一些高难度（难度））问题。 无论是公司是否可用（提供）SEO（最佳化），有必要掌握几点：口腔和案例（ànlì）;整站优化也是拖动链接; 没有专家领导人停止监测项目（Xiàngmù）; 无论是提供竞争条款，一个是一个行业之一，客户。
